DA Hike 2026 : 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલમાં આવનારા મોંઘવારી ભથ્થા (DA) ની જાહેરાતની રાહ હવે પૂરી થઈ શકે છે. હોળી વીતી ગઈ છે, અને લાખો કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો હવે આગામી કેબિનેટ બેઠકની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે. કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારો સામાન્ય રીતે હોળી અથવા દિવાળીની આસપાસ જાહેર કરવામાં આવે છે. 2025 માં, સરકારે હોળી પછી 28 માર્ચે તેની જાહેરાત કરી હતી. ભૂતકાળના વલણોના આધારે, સરકાર આ વર્ષે માર્ચના છેલ્લા અઠવાડિયામાં અથવા એપ્રિલ 2026 ની શરૂઆતમાં 2% અથવા 3% પગાર વધારાની જાહેરાત કરે તેવી અપેક્ષા છે. આ વધારો 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલમાં આવશે, એટલે કે કર્મચારીઓને પાછલા મહિનાઓનો બાકી પગાર મળશે.
જાન્યુઆરી 2026 થી મોંઘવારી ભથ્થું કેટલું વધશે?
ઓક્ટોબર 2025 માં અગાઉનો મોંઘવારી ભથ્થું દર 58% નક્કી કરવામાં આવ્યો હતો. આ વખતે, AICPI-IW ડેટાના આધારે, 2% વધારો લગભગ નિશ્ચિત છે. જો આવું થાય, તો કુલ મોંઘવારી ભથ્થું 58% થી વધીને 60% થશે. જોકે, 3% વધારો પણ અપેક્ષિત છે, જે તેને 61% સુધી લઈ જઈ શકે છે.
DA ક્યારે અને કેટલો વધ્યો?
જો આપણે નાણા મંત્રાલયના જૂના ડેટા પર નજર કરીએ તો, સરકાર દર 6 મહિને તેને અપડેટ કરે છે:
6 ઓક્ટોબર, 2025 ના રોજ, DA 3% વધીને 58% થયો.
2 એપ્રિલ, 2025 ના રોજ, 2% વધારો થયો, જેનાથી દર 55% થયો.
21 ઓક્ટોબર, 2024 ના રોજ, 3% વધારો થયો, જેનાથી DA 53% થયો.
12 માર્ચ, 2024 ના રોજ, 4% નો મોટો વધારો થયો, જેનાથી તે 50% થયો.
તમારા પગાર પર કેટલી અસર પડશે?
DA વધારા પછી, વિવિધ પગાર સ્તરના કર્મચારીઓના પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે. જો 2% કે 3% વધારો થાય છે, તો તમારો અંદાજિત પગાર (મૂળભૂત+DA) કંઈક આના જેવો હશે...
લેવલ 1 (મૂળભૂત ₹18,000) : DA માં 2% વધારા સાથે, પગાર ₹28,800 થશે અને 3% વધારા સાથે, તે ₹28,980 થશે.
લેવલ 5 (મૂળભૂત ₹29,200) : DA માં 2% વધારા સાથે, પગાર ₹46,720 થશે અને 3% વધારા સાથે, તે ₹47,012 થશે.
લેવલ 10 (મૂળભૂત ₹56,100) : DA માં 2% વધારા સાથે, તે ₹89,760 થશે અને 3% વધારા સાથે, તે ₹90,321 થશે.
લેવલ 18 (મૂળભૂત ₹2,50,000) : DA માં 2% વધારા સાથે, પગાર ₹4,00,000 થશે અને 3% વધારા સાથે, તે ₹4,02,500 થશે.
લાખો કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે મોંઘવારી ભથ્થા (DA) અને મોંઘવારી રાહત (DR) માં વધારાની રાહ ટૂંક સમયમાં પૂરી થઈ શકે છે. 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલમાં આવનાર આ વધારો માર્ચના અંતમાં અથવા એપ્રિલ 2026 ની શરૂઆતમાં જાહેર થવાની શક્યતા છે.
બાકી રકમનું શું થશે?
જો સરકાર માર્ચ કે એપ્રિલમાં આ જાહેરાત કરે તો પણ તે 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલી માનવામાં આવશે. આનો અર્થ એ થયો કે, કર્મચારીઓને જાન્યુઆરી અને ફેબ્રુઆરી અને સંભવતઃ માર્ચ મહિનાનો બાકી પગાર એક સાથે મળશે. આ વધારો એટલા માટે પણ મહત્વપૂર્ણ છે કારણ કે 7 મા પગાર પંચનો કાર્યકાળ 31 ડિસેમ્બર, 2025 ના રોજ સમાપ્ત થયો હતો. 8 મા પગાર પંચની રચનાની પ્રક્રિયા શરૂ થઈ ગઈ છે, પરંતુ જ્યાં સુધી તેની ભલામણો લાગુ ન થાય ત્યાં સુધી, મોંઘવારી ભથ્થાની ગણતરી હાલના ફોર્મ્યુલાના આધારે ચાલુ રહેશે.
