ગાંધીનગર: ગુજરાતમાં સરકારી નોકરી મેળવવા માંગતા ઉમેદવારો માટે આનંદના સમાચાર છે. રાજ્ય સરકારના વિવિધ વિભાગોમાં વર્ગ-3ની સીધી ભરતી માટે ચાલી રહેલી CCE (Combined Competitive Examination) પ્રક્રિયામાં મોટો ફેરફાર કરવામાં આવ્યો છે. ગૌણ સેવા પસંદગી મંડળે સત્તાવાર રીતે જાહેર કર્યું છે કે, વહીવટી જરૂરિયાતોને ધ્યાને રાખીને અગાઉની ખાલી જગ્યાઓમાં નવી 914 જગ્યાઓનો વધારો કરવામાં આવ્યો છે. આ નિર્ણયને પગલે સ્પર્ધાત્મક પરીક્ષાની તૈયારી કરતા યુવાનોમાં ઉત્સાહનો માહોલ જોવા મળી રહ્યો છે, કારણ કે હવે મેરિટ લિસ્ટમાં આવવાની શક્યતાઓ વધુ પ્રબળ બની છે.
ગ્રુપ-A અને ગ્રુપ-Bમાં જગ્યાઓનું વિભાજન
ગૌણ સેવા પસંદગી મંડળના જણાવ્યા અનુસાર, આ નવી ઉમેરાયેલી 914 જગ્યાઓને બે મુખ્ય કેટેગરીમાં વહેંચવામાં આવી છે. જેમાં સિનિયર ક્લાર્ક અને તેની સમકક્ષ પોસ્ટ્સ ધરાવતા ગ્રુપ-Aમાં 252 નવી જગ્યાઓ ઉમેરાઈ છે. જ્યારે જુનિયર ક્લાર્ક અને તેની સમકક્ષ પોસ્ટ્સ ધરાવતા ગ્રુપ-Bમાં 662 નવી જગ્યાઓનો વધારો કરવામાં આવ્યો છે. આ વધારા સાથે હવે ભરતીનો કુલ લક્ષ્યાંક 7,338 પર પહોંચ્યો છે, જે ગુજરાતમાં છેલ્લા કેટલાક સમયની સૌથી મોટી ભરતીઓ પૈકીની એક ગણાય છે.
કયા વિભાગોમાં થશે નિમણૂક?
CCE ભરતી પ્રક્રિયા હેઠળ પસંદ થયેલા ઉમેદવારોને રાજ્ય સરકારના મહત્વના વિભાગોમાં જવાબદારી સોંપવામાં આવશે. જેમાં મુખ્યત્વે:
મહેસૂલ વિભાગ (Revenue Department)
પંચાયત વિભાગ (Panchayat Department)
સામાન્ય વહીવટ વિભાગ (GAD)
કલેક્ટર કચેરીઓ અને અન્ય સરકારી વહીવટી એકમો
આ તમામ જગ્યાઓ સરકારી તંત્રમાં વહીવટી કામગીરી અને ઓફિસિયલ ફાઇલિંગના કામ માટે અત્યંત મહત્વની માનવામાં આવે છે.
ઝડપી વહીવટી પ્રક્રિયા અને પારદર્શિતા
ગૌણ સેવા પસંદગી મંડળ દ્વારા આ વખતે ભરતી પ્રક્રિયાને ખૂબ જ તેજ બનાવવામાં આવી છે. પરીક્ષાઓનું આયોજન, પરિણામોની જાહેરાત અને દસ્તાવેજ ચકાસણી જેવી પ્રક્રિયાઓ નિર્ધારિત સમયમર્યાદામાં પૂર્ણ કરવા માટે મંડળ કટિબદ્ધ છે. નવી જગ્યાઓના વધારા બાદ હવે મંડળ ટૂંક સમયમાં આગામી તબક્કાઓ અને મેરિટ લિસ્ટ અંગેની વિગતો જાહેર કરશે.
ઉમેદવારો માટે સુવર્ણ તક
CCE પરીક્ષા આપી ચૂકેલા વિદ્યાર્થીઓ માટે આ એક જેકપોટ સમાન છે. નિષ્ણાતોના મતે, જગ્યાઓ વધવાથી કટ-ઓફ માર્ક્સમાં પણ થોડો ફેરફાર થઈ શકે છે, જે સીધો ફાયદો મધ્યમ સ્કોર ધરાવતા ઉમેદવારોને કરાવી શકે છે. હવે જ્યારે 7,300 થી વધુ જગ્યાઓ પર ભરતી થવાની છે, ત્યારે રાજ્ય સરકારનો ઉદ્દેશ્ય વધુમાં વધુ યુવાનોને રોજગારી આપીને સરકારી કચેરીઓમાં સ્ટાફની અછત દૂર કરવાનો છે.
